公司因發(fā)展需要現面向社會廣納人才！

招聘崗位：

一、項目經理：3名

崗位職責：

1、 制訂工程管理的各項規(guī)章制度； 

2、 對項目的安全、質量、進度和成本負責； 

3、 負責工程施工、安裝、調試過程管理；

4、 確保監(jiān)控現場施工過程符合施工進度計劃及規(guī)范；

5、 負責工程主管部門以及各分包商、供貨商的協(xié)調工作；

6、 審核現場施工變更，進行現場簽證管理；

7、 審核合同規(guī)定的工程進度款支付工程量。

二、項目技術負責人：2名

崗位職責：

1、參與制定符合于集團生產項目建設的適用型的建筑、結構的工程“標準”，使集團生產基地建設逐步實現標準化、制度化、規(guī)范化、科學化；

2、負責對委外設計項目實行“限額設計”在建筑結構方面的管理工作，并跟蹤落實于設計工作每一個階段，與設計方保持良好的溝通，了解設計方限額設計的執(zhí)行情況，及時提出限額設計在建筑結構專業(yè)方面修改意見，確保土建設計方案及施工圖的可控性；

3、負責對施工過程中的合理變更項進行建筑結構專業(yè)分析評估，并形成優(yōu)化方案以報批；

4、負責對土建設計各種方案及施工圖的審核工作。對其建筑結構及構筑物設計的實用性、符合功能性，結構安全性、施工可行性以及經濟合理性負責；

5、負責跟進審核土建設計變更及現場施工變更，有效地控制土建變更。

三、專職安全員       2名。

崗位職責：

1、 組織安全文件的編寫，安全教育及安全文件的管理；

2、 對施工現場進行安全監(jiān)督、檢查、指導，并做好安全檢查記錄；

3、 對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進行安全教育、處罰，并及時責令整改；

4、 負責安全預案及改進方案的編制；

5、 正確填報施工現場安全措施檢查情況的安全生產報告，定期提出安全生產的情況分析報告的意見；

6、 組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓和考核；

7、 處理一般性的安全事故。

四、質量員  1名

崗位職責：

1、 熟練記憶和使用質量體系文件和技術文件；

2、 按照質量體系文件和技術文件的要求，對項目運作情況進行檢驗，并做好記錄；

3、 具體跟蹤項目運作過程中相關環(huán)節(jié)，并實施質量監(jiān)督職能；

4、 負責記錄項目運作過程中的質量情況，并匯總質量信息，作出質量分析報告。

五、采購總監(jiān)  1名

崗位職責：

1、負責公司新產品采購及相關談判工作； 

2、負責對采購計劃的監(jiān)督（包括季度計劃）； 

3、負責監(jiān)督對供應商，銷售客戶業(yè)務關系的管理，并與客戶保持良好的業(yè)務關系； 

4、負責監(jiān)督對外付款的審批，配送回款的審批； 

5、負責監(jiān)督開票詳單； 

6、負責采購部業(yè)務關系的處理； 

7、監(jiān)督采購部嚴格按照公司規(guī)定的報價原則進行對外報價； 

8、負責監(jiān)督降低采購成本，做到貨比三家； 

9、監(jiān)督制定采購計劃并保證計劃的有關人員所報的各項記錄及各種報表的真實性； 

10、負責首營企業(yè)及首營品種的銷后退回與購進退出的審批； 

11、負責經營過程中質量問題的處理，協(xié)助質管部對質量問題藥品的解決與改進措施的實施； 

12、負責協(xié)調與其它部門的業(yè)務關系； 

13、完成總經理交辦的其他工作。

六、建筑工程/房地產銷售經理   1名

崗位職責：

1、 業(yè)務開發(fā)，招投標

2、負責市場調研和需求分析；

3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；

4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

5、制定銷售計劃和銷售預算；

6、負責銷售渠道和客戶的管理；

7、組建銷售隊伍，培訓銷售人員；

8、評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊。 

七、BIM工程師      3名。

崗位職責：

1、負責創(chuàng)建BIM模型、基于BIM模型創(chuàng)建二位視圖、添加指定的BIM信息；

2、配合項目需求，配合BIM可持續(xù)設計，如：建筑動畫、虛擬施工周期、工程量統(tǒng)計等。

簡歷投遞：

郵箱：4884215@qq.com

聯系人：馮老師      電話： 17723087385  023-65957996

人才理念：德才兼?zhèn)�，不拘一格，人盡其才，才盡其用